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当前位置 : 天津教师招聘 > 教育资讯 > 教师招聘面试考试表现力如何提高呢?

教师招聘面试考试表现力如何提高呢?

2021-11-22 11:55:12

天津教师招聘

  教师考试面试的关键,在于讲授和表达,好的表现力会更吸引人,当然表现力也是测评很重要的因素。

  表情丰富不夸张,眼神专注不显慌。

  手势有力有变换,站姿挺拔且自然。

  1.丰富的面部表情

  在试讲中,需要教师能够体现出亲和力。在人与人的交往中,能够拉近距离、表现亲切关心的就是面部表情,这样能够让对方直观的感受到你的情绪变化,了解你的内心想法。

  例如“上课,同学们好!请坐”,在说这句话时候,我们要展现出自信的微笑,这样也会给考官留下深刻的第一印象。

  2.正确的教姿体态

  面试时切不可弓背,驼背,眼睛不要斜视,不要一边高肩膀一边低肩膀,不要双肩胡乱的抖动,双手不可叉在腰间,双手也不可抱在胸前,双手也不可背在身后,要做到昂头挺胸,头要正,颈要挺直,双肩展开向下沉。

  男士可以适当把两脚分开一些,尽量的和肩膀在一个宽度上。

  女士要把四根手指并拢,呈虎口式张开,右手要搭在左手上,拇指互相交叉,脚跟互靠,脚尖分开。呈V型结构站立。

  3.语言的抑扬顿挫

  声音的高低代表一种自信,如果能够达到抑扬顿挫,这必然会是加分的一项。除此之外,回答问题时能够做到自然流畅,这既是一个人举止气质的体现,也是良好的思维能力和言语表达能力的有力证明,考生作答时语言要做到简洁流畅、情感充沛。

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